従業員貯蓄プランの一部として従業員が投資した金額に加えて、会社が支払った金額。
支払いは、ネクサンスの国際グループ貯蓄スキーム(フランスのプランデパルグネグループインターナショナルまたはPEGI)規制によって確立された規則と上限に従って補充される場合があります。
基準価額と申込み価額との差額をいいます。
各会計年度末に、株主総会の決定により、会社の純利益の一部を株主に分配すること。
ンターナショナル・グループ貯蓄制度(仏語:Plan d'Épargne Groupe InternationalまたはPEGI)は、各従業員が所属する会社の中で、有利な財務・税務条件の下で個人貯蓄を蓄積できるようにした集団貯蓄制度である。この制度は、早期解約の場合を除き、5年間は全額が非課税となります。
参考価格=2022年6月22日に遡って20間の取引日の各日に記録されたネクサス株式の始値の平均値。
申込み価格=基準価格の80。
パフォーマンスを計算するために、基準価格と月次プロテクト平均の差に適用される乗数。
保護平均は、毎月1回、60ヶ月間取得した株価の終値の平均に相当します。終値の読み取りが基準価格より低い場合、基準価格を使用して平均上昇率を計算するため、保護されていると言われています。
"SAR "とは、保有期間中のネクサンス社の株価実績に基づき、所定の日(2027年7月26日*または早期離職の場合はそれ以前)に現金配当を行うことを雇用主が約束するものです。
SARの仕組みにより、あなたは(i)少なくともあなたの個人的な拠出金をユーロで回収することができ、(ii)潜在的な業績アップの恩恵を受けることができるのです。
SARの仕組みの詳細については、SAR通知書を参照してください。
* ネクサンスに対する公開買付けなどの例外的なケースでは、新株予約権は満期前に終了することがありますが、少なくとも個人負担分のユーロでの回収が保証されます。
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